外国人社員研修

グローバルリーダーマインドセットプログラム


・グローバルリーダーを前提とした意識づけをし、スタートダッシュをはかります
・会社からの期待を理解し、経営者の視点から仕事をとらえられるようにします
・グローバルリーダーに必要な要件を把握し、グローバルリーダー像に近づくイメージをもてるようにします

研修プログラム内容 〜グローバルリーダーマインドセットプログラム〜

「グローバルリーダーの要件」
1.市場環境
2.グローバルリーダーに必要な能力
3.グローバルリーダーとはどんな人か
「グローバルリーダーになるためのコンピテンシー開発」
1.グローバルリーダーとして活躍している人
2.成果と行動とコンピテンシーの関係
3.ソフトコンピテンシー開発方法
「チームビルディングで成果を上げる」
マネジメントの役割と求められるチーム構築
「価値あるビジネスモデルの構築」
ビジョン開発と現場実践力を鍛える
「自己課題と組織課題」
“課題”への気づきと設定、解決する能力
「市場環境の現状とあなたへの期待」
1.市場環境 ・日本の市場/グローバル市場
2.会社からの期待 ・経営者の気持ちになって仕事をする
・会社からあなたへの期待
「グローバルリーダーになるための3か年計画作成」
「講師個別指導および評価」

プログラムは一例です。
少人数でも対応いたします。お気軽にお問合せ下さい。

オリジナル外国人社員トレーニング教材

受講生の声

今回の研修では、日本の文化から日本のビジネスマナーにわたり、日本での生活や仕事に欠かせない内容であり、今後日本での仕事等に役立てると思います。今年35 歳になった私が、今回の研修を節目として、来日の初心(夢)を忘れず、人生のビジョンに向けて頑張っていきたいと考えています。

(中国出身、メーカー)


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